Denne uken deltok flere av lederne på en samling i Larvik som en del av selskapets "Invest in People"-program. Målet med samlingen var å gi både nye og erfarne ledere faglig påfyll, med fokus på kommunikasjon, ansvar som kulturbærere og overgangen fra medarbeider til leder.
Morten Feen, Leder for Beerenberg Industri, var svært fornøyd med resultatet og understreket viktigheten av å bygge lederkompetanse:
– Dette har vært en veldig bra dag der vi har satt fokus på utviklingen av lederne i Beerenberg Industri. For å fortsette å utvikle oss som selskap, er det avgjørende at vi bygger en solid og faglig kompetanse blant våre ledere. Ved å møtes utenfor den daglige arbeidsplassen skaper vi bånd på tvers av avdelinger og styrker oss som en helhetlig gruppe, sier Feen.
Morten Feen
Nettverksbygging
Trond-Eilert Svendsen, stilas formann, som deltok på samlingen, trekker fram verdien av å bygge nettverk og dele erfaringer
– Disse samlingene gir både ny læring og en mulighet til å reflektere over egen lederrolle. Det er veldig nyttig å få andre sine perspektiver og dele utfordringer. Ofte står man i lignende situasjoner, og det hjelper å vite at man ikke er alene.
Bevisstgjøring av egen rolle
Susanne Ekerhovd, også deltaker, fremhever viktigheten av å knytte kontakter på tvers av selskapet:
– Det er fint å dele erfaringer med andre ledere som møter de samme utfordringene. Det skaper en følelse av fellesskap. Dessuten er det nyttig å ha et nettverk å kunne støtte seg på i fremtiden. God kommunikasjon er en viktig del av lederrollen, og slike samlinger minner oss på hvor avgjørende det er å behandle folk rettferdig og å være bevisst på forskjellene i hvordan folk ønsker å bli møtt.
Samlingen, som var det tredje i rekken av flere, ga rom for refleksjon og diskusjon om lederrollen, noe deltakerne satte stor pris på.
Programansvarlig Gro Hatleskog, konserndirektør Business Support
og ansvarlig for kompetanseutvikling i HR, Trine Alice Gjertsen
Deltakere:
Kristoffer Hassum, Susanne Ekerhovd, Christer Larsen, Anne B. Forberg,
Trond- Eilert Svendsen, Maria Etland, Hans A. Tveiten og Per Ivar Gjærum